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bonjour,
je viens à peine de voir vos échanges et nous sommes déjà en juin 2015,
la quasi totalité des militants de l' UN CGT CROUS sont des gens courageux, honnêtes, soucieux de la défense de leurs collègues
et du service public et surtout responsables vis à vis des obligations professionnelles.

Cher monsieur AYEL,
les cas problématiques et les comportements déviants de certains agents " pensant être des militants syndicalistes "
relèvent plus de la psychologie réparatrice que d' autre chose..........

Bonne réflexion, respectueusement.
Victor PIRES / CGT du CROUS de CRETEIL

Un petit salut de ma part à ceux qui m'ont côtoyé et se souviennent de moi.
Je découvre votre nouveau site, et je trouve que c'est bien d'apporter du neuf.
Pour répondre à Philippe Ayel (salut à toi philou), il soulève un cas individuel, que je connais aussi personnellement. Et malheureusement pour le cas qu'il soulève, et que je connais pas mal, je ne peux pas lui donner tord.
Cependant, réunir un groupe de personnes pour défendre des intérêts communs, les nôtres,salariers d'un CROUS, n'est jamais simple, car il reste l'approche personnelle de chaque individualité (même si comme toi Philippe), j'ai du mal avec l'agent que tu évoques.
Cela reste un cas individuel, comme il en existe dans tout syndicat ou regroupement de personne (et là où je suis actuellement, je vois bien pire avec un militant d'un autre syndicat). Ben oui, c'est possible.
Je peux te comprendre Philippe, mais ce cas ne doit en aucun cas remettre en cause l'investissement de la très grande majorité des militants qui le font avec autant de convictions que je l'ai fait dans le passé et qui nous apportent et nous ont apporté déjà beaucoup.
Un grand salut à ceux que j'ai connu et qui sont encore là pour défendre au mieux nos conditions de travail, et aux autres qui ont rejoint la CGT depuis et que je ne connais pas.
Amicalement, Eric.

BONJOUR

mon but n est pas la délation , ni d incriminer un collègue , c est pour cela que je ne donne ni son nom ni le crous dont il dépend.
je voulais juste essayer de comprendre comment devant tant d adversité et d échéance importantes pour la lutte syndicale il était possible de se laisser aller a de tel dérive
je n appartient a aucun syndicat mais suis tout a fait conscient de leur importance surtout en période de " CRISE "mais vous comprendrez que pour moi il est difficile de voter pour une liste ou ce collègue est présent

merci de m avoir répondu, et je vois que ces abus sont le faite d individus isolé mais encore trop nombreux , même si c est le seul

salutation

Bonjour,

Je te remercie de ce témoignage, maintenant il serait plus facile de répondre si on savait de quel CROUS il s'agit. Le délégué incriminé a à mon sens un droit de réponse.
Nous sommes solidaires OUI, mais dans la lutte et dans les revendications pas dans les dérives qui nuisent à l'image et à la confiance que nous ont accordés les personnels.

Fraternellement,

Jérôme THUEUX
CROUS de NICE

Bonjour Philippe Yalel, suite a votre message du 22/09/2014, je suis délégué cgt depuis plus de 30 ans, je suis magasinier au R.U. j'ai fais le choix de défendre au mieux les personnels et leurs conditions de travail et même si on peut faire aussi des erreurs , je n ai jamais chercher de privilèges et j ai toujours essayé de respecter mes collègues, un délégué doit rester le plus intègre possible , la situation que vous avez décrite est un cas isolé je pense et je connais plein de délégués cgt qui sont comme moi, nous avons une charte du délégué consultable sur les sites des U.D CGT que cela ne vous empêche pas de voter la CGT le 4 décembre 2014 car nous sommes honnêtes , merci de votre franchise. Georges Pezzana

Bonjour je me permet de vous écrire pour savoir si certainS comportements de délégué syndical sont conformes a votre politique ou seulement le faite d individu isolé

le faite d être délégué permet il d avoir des droit ( voir privilèges) qu aucun autre agent ne peut avoir , par exemple le faite de se garer sur le quai de livraison du restaurant , même si cela est interdit a tout les autres agents et surtout que cela est gênant pour la manœuvre des camions
ou le faite de manger sur une ligne de restauration réservée aux administratifs de la facultés car financée en partie par cette même faculté donc il est normal que les agents n y mange pas sauf, le délégué syndical, qui se permet de narguer les autres agents, en se faisant servir, par sont comportement
ces comportements donnent une mauvaise image du syndicalisme et surtout de la CGT
est il normal de refuser de renseigner des agents en leur disant qu il ne donne des renseignements seulement si ils payent la cotisation
de plus , aller jusqu’à accuser auprès de la direction de ce crous ( accusation complètements fausses bien évidement ) des agent d êtres saouls dans leur bureau , ce qui a mes yeux est inadmissible et bien sur n a pas été pris au sérieux par la direction , mais cela nuit encore au syndicalisme en général et a la CGT en particulier , ainsi qu a la crédibilité vis a vis de la direction du crous

je désirerais connaitre votre point de vu sur ces comportements , même si je penses que comme le délégué régional vous resterez solidaire même devant ce qui me semble inacceptable et surtout nuisible au syndicalisme
merci d avoir pris le temps de me lire

salutations